岗位职责： 1、协助部门经理计划、安排、管理本部门的日常工作； 2、协助做好码头日常运营与管理，确保安全生产、正常运营； 3、与其他业务科室、部门配合，确保码头集装箱、散货、吨包的有序及时进出； 4、参与制定本部门增节降工作方案，待批准后有效执行； 5、对已制定的码头运营管理、集装箱管理、行车、叉车、等方面制度，有效落实执行，并根据实际情况提供优化建议； 6、协助部门经理做好员工经济责任制考核，开展并落实各项培训工作； 7、协助做好部门综合管理工作，保证工作场所达到“5S”标准要求，加强部门团队建设； 8、协助做好部门职责管理范围内主责管理标准的建立完善和运行管理； 9、协助实施部门例会制度，编制上报部门月度工作计划和工作总结，组织落实、协调、指导、监督、检查部门员工开展工作； 10、严格执行公司保密制度，严格执行计调物流部内部职责分工、岗位说明书、各项管理工作流程或相应规定、经济责任制、安全责任制等制度，遵守执行公司其他相关规章制度。 11、协助部门经理做好安全、能源、环保工作。 12、完成部门领导交办的其他临时性和指令性工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，具有3年以上相关工作经验； 2.熟练掌握物流、海事管理类专业，熟悉公司业务。 3.具备良好的沟通协调能力，能够与内部员工和外部客户进行有效沟通。 4.具备基本的计算机操作技能，熟练使用办公软件如Excel等进行数据整理和分析。